3D-Management pour l’anticipation et la formation des compétences professionnelles avancées des agents économiques
3D-Management for Anticipation and Training of Advanced Professional Skills of Economic Agents

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Summary/Abstract: La compétitivité de l’individu sur le marché du travail, de l’entreprise dans sonsecteur et du pays au niveau du système mondial, s’appuie sur la vision stratégique et surla prédiction, parfois intuitive et créative, du développement de l’environnement quiconcerne l’agent. L’approche de 3D-Management oriente des acteurs de l’activitééconomique à la nécessité d’agir au lieu de ré-agir. Pour atteindre le succès au niveauindividuel, corporatif ou national, il vaut mieux devenir agent que « ré-agent ». L’activité de formation dans le milieu global économique exige une analysesophistiquée de nombreux facteurs et facettes du développement car on ne peut pas selimiter à une logique linéaire et bornée. Pour maîtriser plusieurs dimensions de toute prisede décision, il faut savoir calculer, mais acquérir les compétences de voir la réalité sous lesangles différents, d’exprimer en langues et termes différents, est encore plus important etcrucial. La croissance innovante est construite sur la base d'une culture organisationnelleet économique anticipante. Les mécanismes de formation avancée visent à anticiper lesnouvelles compétences et les connaissances pour la ressource humaine ainsi que lesgestionnaires de l'entreprise.

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